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对于雇主提供的自愿性福利，员工应该如何选择？
假如你得到了一份工作，接下来要做的是理清一个复杂的问题，那就是雇主提供的员工福利计划。这并不容易，所以你在试图理解各种不同选项的时候，可能不得不哭着给老爸打电话，问他：“什么是人寿保险，我是否应该担心有人盗用我的社会保障号码，所以应该选择身份盗窃保护？”面对这些问题，许多人都会崩溃。在美国，自愿性福...
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雇主们正在削减白领的福利，但父母的福利却仍然有保障
他今年更有可能享受育儿假，但不太可能获得通勤福利。图片来源：GETTY IMAGES随着企业在高通胀背景下寻求削减成本，在新冠疫情后竞争异常激烈的就业市场上新增的一系列员工福利正处于削减阶段，包括助学金、慈善捐赠匹配，甚至牙科保险。不过，有一项福利仍然未被触及，那就是与让父母满意有关的福利。这是Gl...
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2014十大最佳雇主的最佳福利
宾汉律师事务所• 最适宜工作的公司排名：60这家律师事务所每年为波士顿的员工提供红袜队（Red Sox）棒球比赛的两个包厢座位，包括季后赛和总决赛。这项福利的资格取决于员工的资历，但公司表示会尽最大努力让尽可能多的律师享受到这项福利。此外，它还通过办公室抽奖的方式，发放在TD花园球场（TD Gard...
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CHG Healthcare Services：提供家庭成员福利
排名：27 (去年排名：26)是什么使这家公司如此伟大？这家招聘公司为人手短缺的医院招聘医生、护士及其他医疗保健专业人员，员工对公司的福利赞不绝口：它是盐湖谷地为数不多的提供家庭成员福利的公司之一。2009年营业收入（百万美元）：529网址：www.chghealthcare.com ...
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面对生育低谷，中国企业如何为母亲提供育儿福利
2024年3月27日，在中国香港举办的《财富》最具影响力的商界女性活动上，携程的首席执行官孙洁和百胜中国的首席执行官屈翠容分享了她们如何帮助员工照顾家人。图片来源：TIMOTHY O'ROURKE FOR FORTUNE在中国科技公司男性主导的世界中，孙洁是为数不多的女性首席执行官之一，因此她感觉肩...
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极度恐惧：Y世代如何受益于经济衰退
1998年，当我大学毕业时，我很清楚自己必须干些什么。作为X世代的人（出生于1964~79年之间的人），我从小就在学校接受了自强自立的教育。我独自从芝加哥搬到纽约，租一间房子并且找一份工作，迅速地开始自己的新生活，我认为这么做完全是我的份内之事。我在一家全球性的公关公司找到了第一份工作。在那儿，我做...
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你的雇主是否值得你效力？
几乎所有公司都声称“员工是我们最宝贵的财富。”但是究竟有多少公司真的这么看？人才管理专家教你如何找到这种公司。作者：Anne Fisher在美国有个很矛盾的现象：一方面失业大军越来越庞大，就业率持续下降，另一方面，公司却抱怨找不到人才。德勤（Deloitte & Touche）公司上个月的调查显示，...
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Model Y，等等还是真香？
据特斯拉中国官网信息，特斯拉Model Y长续航版起售价调整为33.99万元，下调了14.81万元，此前为48.8万元。该款车型的高性能版起售价调整为36.99万元，下调了16.51万元，之前为53.5万元。 推动特斯拉价格不断下降的原因，固然有是零部件的国产化，但最根本的还是电动机等核心零件成本...
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Y世代就业7大福星
美国年轻一代热情饱满、雄心勃勃，似乎已经迫不及待地想要挑战整个世界。只是，还有一个问题：他们需要一份工作。美国经济低迷，对于年轻人而言，形势尤为严峻。虽然目前的情况比七月份略有好转，但美国劳工统计局（Bureau of Labor Statistics）的数据显示，16 - 19岁人群的失业率仍然高...
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治疗你的人力资源病
越来越多的公司老板求助于职业雇主组织管理他们为数不多的员工作者: Julie Sloane伊丽莎白•布拉特（Elizabeth Bradt）是个好兽医，但管理起人力资源来却很糟糕。她在马萨诸塞州塞勒姆市开办了泛生兽医院（All Creatures Veterinary Hospital），不到一年，...
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